• О компании
  • О компании
  
  
  • Руководство
  
  
  • Редакторы и ведущие
  
  
  • Продюсеры
  
  
  • Корреспонденты
  
  
  • Коррпункты
  
  
  • Награды
  
  
  • Раскрытие информации
  
  
  • Выборы
  
  
  • Контакты
  
  

• "Вести Поморья"

• "Россия 24"
  • "Прямая линия"
  
  
  • Заметки инвестора
  
  
  • Программа "Главная тема"
  
  
  • Программа "Эксперт"
  
  
  • "Титан". Круглый стол.
  
  
  • "И тут, и там"
  
  
  • Программа "Пятница!"
  
  
  • "Деловой ужин"
  
  
  • Специальные репортажи
  
  
  • "Помор Драйв"
  
  
  • "Формула спорта"
  
  
  • Программа "Академия здоровья"
  
  
  • "Выход в свет"
  
  
  • "Нечужие дети"
  
  
  • "Доброе ТВ"
  
  
  • "Узнай своё сердце"
  
  
  • Программа "Позиция"
  
  
  • "Открытая среда"
  
  

• ТВ "Поморье"
  • Дежурная часть
  
  
  • События недели
  
  
  • Законодатели
  
  
  • Фильмы
  
  
  • Православный Cевер
  
  
  • Поморью 50 лет
  
  
  • Дороги Поморья
  
  
  • Энциклопедия здоровья
  
  
  • Город и горожане
  
  
  • Дервиш - 75
  
  

• Радио "Поморье"
  • История
  
  
  • Персоналии
  
  
  • Передачи
  
  
  • Рубрики
  
  

• Программа передач
  • Телеканал "Россия"
  
  
  • Телеканал "Россия 24"
  
  
  • Радио "Поморье"
  
  

Вместо армии - на завод

Вместо армии - на завод. Такую альтернативу выпускникам ВУЗов предлагает Союз машиностроителей Северодвинска. Кто от этого выиграет - обсудили депутаты, представители предприятий и учебных заведений. Предложение они уже отправили в Госдуму. Закончил технический ВУЗ и пошел работать на завод - на 4 года можешь забыть об армии. Вариант такой отсрочки предлагает узаконить Союз машиностроителей.

Николай Калистратов, председатель Архангельского отделения Союза машиностроителей России:

- Заводу это тоже очень нужно, потому что тот, кто закончил институт или техникум, это я о среднем образовании, он идёт на завод, а перерывы приводят к тому, что он иногда остаётся, его отправляют служить в Питер, в Подмосковье и он не приезжает, и мы потеряли человека.

Сегодня наши заводы как никогда нуждаются в кадрах. Предприятия загружены заказами на несколько лет вперёд. "ЗА" законопроект выступают и те, кому после учёбы всё-таки пришлось идти в армию.

Алексей Кривчиков, работник Севмашпредприятия:

- Это отвлекло, потому что я совершенно там деградировал за это время, я закончил ВТУЗ, я был инженер с красным дипломом, я где-то успел месяц поработать, ушёл на «Севмаш» и оттуда меня уже забирали. Соответственно, там приходится целый год что-то копать, чего-то где-то пилить, строгать, и вернувшись, я уже основательно всё подзабыл.

Изначально отсрочку предлагалось давать только выпускникам ВУЗов, но в итоге в список могут попасть и выпускники техникумов и профучилищ, которые работают на заводе. В законопроекте так же предлагают отсрочку и на время целевого обучения при заключении договора с заводом. Правда, обязательным условием является учёба на «отлично». Депутат областного собрания Белокоровин заступился за «троечников». Руководство «Севмаша» предложило пойти ещё дальше и создать при заводах оборонно-промышленного комплекса судостроительные роты.

Виталий Кравец, заместитель генерального директора Севмашпредприятия по персоналу:

- Он приходит на предприятие, отрабатывает там 4, 5 или сколько-то лет и считается, что он военную службу уже прошёл. Ну, скажите, чем это не плохо?

Участники круглого стола подписали резолюцию к законопроекту. Этот документ будет отправлен в Государственную Думу.

(Видеоматериал подготовили: Наталья Лунина, Любовь Моисеева)

назад